給与・労賃管理

建設業特有の労務費管理、
社会保険管理、年末調整に対応

チェックボックス稼働(出面)登録から現場毎、担当者毎の稼働状況を把握

チェックボックス財務・原価へ連携しデータの信頼性を向上、さらに管理負荷も軽減

チェックボックス毎月の給与支給、賞与手当、社会保険、年末調整まで標準機能で対応

主な機能

01

稼働(出面)登録

工事別、個人別に登録、日別、月別など運用に応じた登録ができます。工事は工事登録情報から選択できます。

02

会計連携

給与情報を元に、給与仕訳を自動で作成します。給与仕訳の登録や連携の手間を削減し、人的ミスのリスクを低減します。

03

原価連携

工事別の稼働情報と給与情報を元に、工事別の直接労務費を計算して配賦します。精度の高い原価管理を実現し、経理側の配賦作業の負荷を軽減します。

04

マイナンバー制度に対応

社員のマイナンバーを管理できます。個人データは、暗号化して保管し、操作ログ、利用目的を記載など技術的安全管理措置に対応しています。

05

税制改正等による法改正へ対応

税制改正や社会保険制度改正にも随時対応し、保守内でプログラムの更新(リビジョンアップ)に対応しています。

06

電子申請対応

申請や届出などの行政手続をインターネットから申請できる「e-Gov電子申請」に対応した電子申請用のCSVファイル(算定基礎届、月額変更届、賞与支払届)を出力できます。

システム構成

給与・労賃管理の流れ

工事と紐づけて稼働(出面)情報を入力する従業員の場合、給与計算で稼働(出面)入力から登録した工事別の按分根拠に従って工事別に按分計算した金額を算出します。

お役立ち資料

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